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浩富培訓沙龍簡訊:授人以魚,更授人以漁

2019-08-27 15:40:35

浩富培訓沙龍簡訊:授人以魚,更授人以漁
文/浩富中國管理學院閆平

       2019年8月23日,浩富中國管理學院舉辦了第一屆“免費培訓沙龍”——《初級引導技術》。

       在老師提示前,幾乎所有學員都沒有意識到,沙龍活動其實從入場就已經開始了(圖1)。這也是本次沙龍的特色之一。

圖1  入場調查

       入場后,讓學員意外的是,培訓場地中只有圍成半圓形的凳子,和不知作何用途的彩色紙張和筆,并沒有傳統培訓的桌子、講臺,也沒有投影和PPT。

 

       開場也不是傳統培訓的課程背景介紹、老師介紹,而是由老師帶領大家進行了別具一面的“雞尾酒”“破冰”活動,不僅拉近了老師和學員間、學員與學員之間的距離,更自然的引出了課程的內容“什么是引導”、“引導的應用”、“引導的秘訣”等背景知識。

       接著,學員們在鄭老師引導下,進行了多輪分組討論、分享、做方案等。學員們傾情投入,研討和解決身邊的管理難題。例如,其中一個小組擬定了多元化激勵方案(圖2),以解決關鍵人才管理的難題。

圖2  如何做好多元化激勵

       再接著,鄭老師與學員們一起復盤并講解其中應用的工具、方法、原理等,令學員們豁然開朗。

       最后,在總結、分享過程中,這些分別來自互聯網、教育咨詢、地產物業、農牧等行業的企業高、中、基層管理者們,給予本次活動“形式很新穎”、“全程參與度很高”、“不僅講解了技術,還研討出了企業實際問題的解決方案”、“干貨滿滿”等的高度評價,一致表示不虛此行。

       有收獲的愉快時光總是感覺很快,原計劃2小時的沙龍,不知不覺間延長了將近1個小時,大家還是意猶未盡。

       為了讓更多管理者學習到引導技術,解決實際問題。浩富中國管理學院,定于9月20日,開展《26種引導技術工具應用——如何解決企業實際問題》公開課,并同時推出企業內訓——實際問題解決工作坊,為廣大管理者傳授完整、系統、實用的引導技術,解決企業實實在在的問題。

預告:
       今后,每周,浩富中國管理學院將繼續舉辦不同主題的免費沙龍活動,為企業管理者、職場人士提供優質的培訓體驗和人脈拓展機會。歡迎大家參與,詳情請關注公眾號推送的活動通知。

 

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