客服熱線:400-898-0108
首頁 > 專題會議 > 課程介紹
2018浩富中國財稅峰會

新政明變化 財稅創價值

培訓講師:
參會人群:老板、總經理、財務總監、財務經理、人事總監
關鍵詞:財稅創價值,財務規范,企業并購,社保個稅痛點
價格:1,380元/人
會議介紹:

更加嚴厲的考驗,你準備好了嗎?
最近,因為個人所得稅調整,網絡熱傳的一筆帳,引起大家的關注:
       例:A月薪5000元
       降稅前:5000元工資   繳納個稅:45元
       社保可按最低工資標準1800元扣除
       個人:330元  企業670元
       員工到手剩:4625元   企業支出5670元
       降稅后:5000元工資   繳納個稅:0元
       社保必須按納稅工資繳納
       個人:920元  企業1860元
       員工到手剩:4080元   企業支出6860元
       個人所得稅降了,員工應該高興,可實際上員工拿到手的工資不但沒多,反而少了,真是哭笑不得,而企業更是因這一變化增加了30%的稅負!
       2018年可謂是“史上最嚴稅務年”。從2018年1月1日起,出臺的稅收政策百余條,幾乎月月都有更新!其中,增值稅稅率下調1%,國地稅合并,以及社保和個稅問題,最受企業關注,也是對企業影響最大的。
國地稅合并后,企業雖然少了一個管家婆,但企業不得不面臨,稅務部門由原來的粗放式管理到現在的精細化管理帶來的考驗。對于企業來說,稅重之難以承受,就好比我們領著發展中國家的工資,卻交著發達國家的稅率。作為企業主,不得不思考,明年還有多少利潤?甚至都要想想今年掙得利潤,夠不夠交明年的社保。
所以,對于企業來說,降稅是當務之急。如何降稅?是等天下雨,又降1%?還是企業主動想辦法降稅?
       如果是主動想辦法降稅,您可能就得想想,原來常用的降稅辦法:購買虛開發票、通過一般賬戶收款、通過股東或員工賬戶收款等,還有用嘛?好像都不奏效了,且法律風險越來越高。偷稅漏稅必然是找死,全部交稅必然是作死,那么,背負著重稅的企業到底路在何方?
       守法經營! 進行合法的稅務風險防范,利用合法的方法進行稅務籌劃,定是企業的正道!
財稅不分家,財的一出一進就有稅的產生。面對稅法的應接不暇,財務規范也必將是大勢所趨。
民營企業最終的出路只有兩條:要么健健康康活下去,要么體體面面賣出去。無論您選擇哪一種,都需要通過合理合法的財務規范和稅務籌劃,讓企業先活后穩。
       2018年10月27日,浩富中國攜手眾匯集團,共同打造“新政明變化 財稅創價值”的財稅峰會,讓企業在財稅“合規”的前提下,規避法律風險,降低企業經營成本,渡過財稅難關,提升財務管理水平,為企業創造價值。
本次會議將邀請到實戰財務專家李老師,為您分享《財務規范與企業并購》,規范財務讓企業提高抵御應對外部變化的能力,也讓企業在遇到并購的時候提升企業議價的空間。同時,也邀請到了資深稅務專家潘教授,為您帶來《社保與個稅的痛點解決之道及企業創新稅務籌劃》,潘教授通過大量的案例幫企業理清,如何合法繳納社保能讓企業涉稅風險最小,通俗講解和使用“洼地”和“白條政策”幫企業合理節稅。
       陳春花教授在“管理整體論及7個原理”中 的第3原理提到“成本是整體價值的一部分,從本質上是一種價值犧牲”,所以,有價值的犧牲在有些時候也是必要的。就比如,企業為“合規”而付出的成本就是一種有價值的犧牲。在陳教授的第5原理中提到“駕馭不確定性成為組織管理的核心”,未來的不確定性還將更多,作為企業的經營者要有駕馭不確定性的能力,并提升企業面對變化的免疫功能。
       2018年10月27日,邀您相聚深圳,共同探討、交流企業財稅新政,尋求企業應對之策,提升財稅在企業經營中的價值。

峰會對象:
       老板、總經理、財務總監、財務經理、人事總監
峰會日程:
       10月27日一天,深圳

日期

時間

內容

分享嘉賓

27日
上午

09:00--10:30

《財務規范與企業并購》

李宏明 老師

10:30--10:45

茶休

 

10:45--12:00

《財務規范與企業并購》

李宏明 老師

27日
下午

13:30--15:00

《社保與個稅的痛點解決之道及企業創新稅務籌劃》

潘繼杰 教授

15:00--15:15

茶休

 

15:15--16:30

《社保與個稅的痛點解決之道及企業創新稅務籌劃》

潘繼杰 教授

16:30--17:00

互動、答疑

李宏明、潘繼杰

峰會嘉賓:

       潘繼杰  著名稅務籌劃實戰專家
          注冊稅務師、高級會計師、新三板服務中心副主任
          現任眾匯集團、燕園財稅集團東莞教育中心稅務專家
          二十年的稅務經驗,深厚的理論與豐富的實踐,成為國內稅務  籌劃實戰界的領軍人物
          曾先后為理文紙業、雙威集團、上海雙威等全國知名企業擔當    稅務顧問,并為部分企業成功設計稅務籌劃方案,節稅額高達千萬。
       李宏明 知名企業財務管理專家
          中審眾環會計師事務所(特殊普通合伙)深圳分所合伙人
          中國注冊會計師(CPA)、中國注冊稅務師(CTA)。
          從事審計工作十幾年,涉及行業有制造業、農業、互聯網、服務業等。具有豐富的IPO和新三板掛牌上市經驗,對財務、稅務、審計有深厚的理論基礎和大量的實戰經驗,擔任數家企業的財稅顧問。



會議安排:

主題分享9:00-16:30

 

 

 

《財務規范與企業并購》
嘉賓:李宏明 老師

一、企業并購

  • 尋找并購對象及戰略投資者
  • 需要組建一個怎樣的團隊
  • 并購交易如何估值
  • 并購融資,股權、現金哪個更好?

二、企業主要財務問題及規范思路

  • 主要財務問題及規范思路
  • 影響財務問題的其他因素
  • 關于新收入準則的一點思考

三、 并購方如何進行財務盡職調查及被并購方如何應對

  • 并購方如何進行財務盡職調查
  • 被并購方在財務盡職調查前的財務規范
  • 案例分析
  • 某A股上市公司并購香港公司前的財務規范
  • 某A股上市公司并購新三板公司前的財務規范

 

 

《社保與個稅的痛點解決之道及企業創新稅務籌劃》
嘉賓:潘繼杰 教授

  • 社保與個稅痛點及解決之道
  • 增值稅稅率下調1%,企業降稅指日可待?
  • 國地稅合并,企業該喜該憂?
  • 個人所得稅降了,員工高興了?老板苦了!
  • 社保劃歸稅務局統一征收,企業的應對之策
  • 節稅的痛點及風險防范
  • 金稅三期系統下,缺少進項發票的解決方案
  • 稅收洼地法-增值稅稅務籌劃利器
  • 案例分析:為某生產制造型企業,5年節稅6750萬
  • 金稅三期系統下,缺少成本發票的解決方案
  • 案例分析:為某化妝品銷售公司,每年節稅2050萬
  • 股權轉讓的稅務解決方案
  • 案例分析:為某服務業,每年節稅3261萬

互動答疑16:30-17:00

財稅話題互動、答疑:李宏明老師、潘繼杰教授



推薦課程
快捷搜索
留言資料填寫

服務電話:010-58856886

福建体彩31选7的2元网